1、根据公司发展战略及规划，编制公司年度经营预算，制定经营规划。
2、带领团队成员达到经营目标和管理目标。
3、完善和规范公司流程及制度实施细则。
4、负责公司核心团队的培养和建设。
5、总经理日常管理事务。
6、负责信息化建设。
任职要求
1、大专及以上学历。
2、三年以上纸张贸易公司管理工作经验，或五年以上造纸、包装企业管理工作经验。
3、对原纸品种、规格、质量熟悉，能深入分析原纸市场行业，运筹帷幄。
4、拥有丰富的财务知识，熟悉预算管理及成本控制，能根据生产情况核算盈亏平衡点。
5、熟悉销售的渠道及技巧，具有对市场行情的判断能力，并适时调整销售策略。
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