近年，宝应人才引进新政更新完善。记者在宝应人才市场了解到，宝应人才引进最高可领30万元补贴，并可入指定人才公寓。
以下为企业引才部分主要的几项补贴政策：
一是综合补贴：对象为：35周岁以下全职引进到我县企业就业或自主创业的全日制普通高校大专及以上学历人才。补贴标准为：大专500元/月、本科1000元/月、硕士研究生2000元/月、博士研究生5000元/月。
二是购房补贴：对象为：来宝就业创业的本科及以上学历人才、企业发展急需引进的大专人才。补贴标准为：急需引进的大专20万元补贴、本科毕业生20万元补贴、硕士研究生30万元补贴、博士研究生40万元补贴。夫妻双方均符合购房补贴条件的，由补贴标准较高的一方享受全额补贴，另一方再补贴10万元。
三是“来留回”补贴：分三种，一是在扬普通高校全日制本科及以上学历应届毕业生来宝企业工作的，给予500元/月的专项补贴。二是扬州市外普通高校扬州籍全日制本科及以上学历应届毕业生回宝企业工作的，给予500元/月的专项补贴。三是来宝企业工作的非扬州籍普通高校全日制本科及以上学历应届毕业生，可享受2000元/年的探亲交通补贴。
四是面试补贴：对应邀来宝参加招聘会等人才交流活动，或在我县赴外招才引智活动上达成就业意向后来宝面试的高校毕业生，给予每人1000元一次性面试补贴。
五是人才公寓：对在宝应机关、企事业单位工作的各类人才提供人才公寓租赁服务。
宝应县人力市场管理办公室主任王殿利表示，通过本次人才引进新政可以看出，宝应县委、县政府已经拿出真金白银，诚意满满地邀请广大高校毕业生及其他各类人才选择宝应，来宝应就业、创业、兴业，宝应县人社部门也将为各类人才提供“一站式”“保姆式”服务。
